Loading...
 

ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΟ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟ

Ποιες είναι οι σχέσεις εργασίας στο συνεταιρισμό

Είμαστε τα Μακεδονικά Περιφερειακά, ένας συνεταιρισμός εργαζομένων που ιδρύθηκε από ανθρώπους της εργασίας με και στον πυρήνα του έχει την εντιμότητα και την ισότητα.
Χαράζουμε μία διαφορετική πορεία από τις περισσότερες επιχειρήσεις, κάτι που φαίνεται και στη διαδικασία "πρόσληψης" των νέων μελών μας.
Ψάχνουμε άτομα τα οποία θα αποτελέσουν αποτελεσματικούς "συνιδιοκτήτες" της επιχείρησής μας, έτοιμα να εργαστούν με προσήλωση για τους στόχους και τις αξίες μας σε συνεργασία με τα άλλα μέλη της ομάδας, καθώς και να συνδράμουν από κοινού στη διαρκή βελτίωση της συλλογικότητας.
Πλεονάσματα που παράγονται σε συλλογικότητες εργαζομένων σαν τη δική μας αξιοποιούνται για τη διασφάλιση της βιωσιμότητας του συνεταιρισμού και των επιχειρήσεών του και για βελτίωση της
συλλογικότητας και των μελών της, όπως η βελτίωση των συνθηκών εργασίας, βελτίωση βιοτικού επιπέδου, ή οτιδήποτε άλλο αποφασίσουν οι εργαζόμενοι για τον τρόπο εκμετάλλευσης του πλεονάσματος.
Με αυτόν τον τρόπο εξασφαλίζεται η αποφυγή υπερεκμετάλλευσης του πλεονάσματος από ένα άτομο. Αντιθέτως, επενδύεται στη συλλογικότητα.
Προσφέρουμε την ευκαιρία σε όποιον επιθυμεί να αναλάβει ευθύνες για τον συνεταιρισμό και τις επιχειρήσεις του και να συμμετέχει στη χάραξη της πορείας μας.

Σταθερή και μόνιμη θέση εργασίας για μέλη

Σύμφωνα με την αρχή "όλα τα μέλη είναι εργαζόμενοι, όλοι οι εργαζόμενοι είναι μέλη" η σταθερή και μόνιμη εργασία στον συνεταιρισμό προϋποθέτει την είσοδο στον συνεταιρισμό ως μέλος.
Τα μέλη ενός συνεταιρισμού εργαζομένων έχουν ένα πολύ ειδικό εργασιακό καθεστώς που καθορίζεται από τη νομοθεσία για την κοινωνική και αλληλέγγυα οικονομία (Κ.ΑΛ.Ο), μοιάζει σε πολλά σημεία με το καθεστώς ενός ελεύθερου επαγγελματία και αφήνει πολλά περιθώρια να καθορίζουμε μόνοι μας τους κανόνες κάτω από τους οποίους θέλουμε να εργαζόμαστε.
Το σημαντικό στις σχέσεις που διαμορφώνουμε είναι η προσήλωση του Συνεταιρισμού και τον μελών του στις Αρχές και Αξίες μας και η διαρκής προσπάθεια για την πρακτική εφαρμογή τους.
Μια συνοπτική παρουσίαση όσων πρέπει να γνωρίζει ένα ενδιαφερόμενο υποψήφιο νέο μέλος βρίσκεται στη σελίδα ΝΕΑ ΜΕΛΗ.

Εργασία περιορισμένης διάρκειας

Σε ειδικές περιπτώσεις όπως προσωρινή κάλυψη ασθένειας ή έκτακτων αναγκών μπορεί να εργαστεί κάποιος στον συνεταιρισμό για περιορισμένο διάστημα χωρίς την προοπτική της συμμετοχής στο συνεταιρισμό. Σε αυτές τις περιπτώσεις συνήθως κάνουμε σύμβαση εργασίας ορισμένου ή αορίστου χρόνου.

Εργασία για συγκεκριμένο έργο

Σε ειδικές περιπτώσεις όπως η ανάγκη υλοποίησης ενός πρότζεκτ ή η προσωρινή ανάγκη για ειδικές γνώσεις και δεξιότητες που δε διαθέτουμε στον συνεταιρισμό μπορεί να εργαστεί κανείς στον συνεταιρισμό χωρίς την υποχρέωση να γίνει μέλος με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου ή σύμβαση έργου.

Πρακτική άσκηση

Στα Μακεδονικά Περιφερειακά πιστεύουμε στην εκπαίδευση, κατάρτιση και πληροφόρηση των συνεργατών μας και του ευρύτερου κοινού.
Επακόλουθα δίνουμε ιδιαίτερη σημασία στον θεσμό της πρακτικής άσκησης για νέες/νέους εκπαιδευόμενους και παίρνουμε τον ρόλο μας πολύ σοβαρά. Κάνοντας πρακτική άσκηση στα Μακεδονικά Περιφερειακά θα έχετε:

  • ένα περιβάλλον που σέβεται τους συνεργάτες του
  • πλήρη συμμετοχή στις λειτουργίες του συνεταιρισμού
  • ευκαιρία να μάθετε "από τα μέσα" τη δουλειά και τις διαδικασίες
  • να "αρπάξετε" όσα περισσότερα μπορείτε από συσσωρευμένη εμπειρία 50 χρόνων
  • μια μοναδική εργασιακή εμπειρία με μια ομάδα καθημερινών ανθρώπων που προσπαθούμε να κάνουμε πράξη τις αρχές και τις αξίες μας

Θέσεις για πρακτική άσκηση έχουμε διαρκώς ανοιχτές και για την επίκαιρη κατάσταση θέσεων μπορείτε να ενημερωθείτε στις Θέσεις πρακτικής άσκησης.